崗位職責：
1、、負責部門人事行政、財務相關工作的主導和對接。人事方面（入職、離職、轉正、崗位調動、晉升等異動辦理和新員工勞動合同簽署、考勤、工資核算）、行政方面（宣導公司企業(yè)文化、用章管理、固定資產清點等工作）、財務方面（熟悉報賬流程、離職人員賬務清查等工作）。 2、負責優(yōu)選數據平臺的維護和數據完成情況監(jiān)督； 3 、跟進并整理歸檔各類相關業(yè)務資料，協(xié)助各類銷售業(yè)務數據統(tǒng)計與發(fā)布； 4、負責供應商/團長，所提出的疑問做解答處理，不限于在線/熱線方式，以及及時發(fā)現(xiàn)供應商/團長的集中性問題做搜集反饋； 5、完成上級交代的其他臨時性工作。 崗位要求： 1、熟練操作office辦公軟件；具備一定數據處理和分析能力； 2、具備高度的責任感，能承受較大的工作壓力，配合公司安排。 與人事行政專員相似信息 |
